최신 교육 기법인 GBL을 활용하여 팀워크 향상 및 조직활성화를 위한 아이디어 발굴 및 실행방안을 수립할 수 있다.
실전 문제를 해결하는 방식의 워크숍을 실행하여 학습 실재감, 과제 몰입감, 현업적용도 제고가 요구 되고 있습니다. 또한 창의성을 발휘하는 문제해결 기회가 부족한 환경을 극복하기 위해 학습장면에서의 기회가 제공 되어야하며, 팀 성과와 생산성을 향상시키는데 도움이 되는 일하는 방식을 고안하는 능력이 필요합니다.
기존과 다른 접근을 시도하는 창의적 사고 능력을 키우며, 감정을 사호작용하는 의사소통능력을 함양합니다. 또한 상호 영향력 촉발과 팀워크 구축을 통해 협업을 촉진하며, 주도적 업무 관리 능력을 향상 시킬 수 있습니다.
| module | 주요 내용 |
|---|---|
| 일하는 방식 개선 |
레고 시리어스 플레이 이해하기 - 레고 시리어스 플레이 워크숍 프로세스 이해일하는 방식 변화 주제 선정 - 우리가 원하는 조직 문화 레고로 표현하기- 개인 별 일하는 방식 변화에 대한 의견 교류 현재 일하는 방식의 문제점 진단 - 현재 일하는 방식의 문제점 진단- 세대별/직급별/직무별로 바라보는 현재 일하는 방식의 장점/문제점 일하는 방식 변화를 위한 디자인 씽킹 - 현재 일하는 방식 문제점의 핵심원인 파악하기- 유사 직군의 일하는 방식 개선 성공 case study - 일하는 방식 변화를 위한 다양한 관점에서 아이디어 도출하기 일하는 방식 변화를 위한 실천방안 도출 - 일하는 방식 변화를 위한 실천방안 도출하기- 실천방안 발표 및 피드백 |